“Decepcionados con la postura de la patronal” el Comité de empresa de Procavi acudirán a la Huelga los días 13 y 14 de Octubre

Escrito por  Redacción Morón Miércoles, 23 Septiembre 2020 08:39
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CCOO y UGT  denuncia en un comunicado que la Patronal que quiere aprovechar esta situación global para subir la flexibilidad del horario de trabajo. En concreto 10 horas de trabajo.

 

Comunicado de empresa de Procavi (CCOO y UGT):

 

Decepcionados con la postura de la patronal y las empresas que representan

 

Así nos hemos quedado, después de leer el comunicado, los y las trabajadoras y trabajadores del Matadero de Aves y Conejos, después de los esfuerzos realizados por todos y todas.

 

 

A principio de la situación del COVID-19, en el confinamiento, cuando nadie salía a la calle y lo normal era quedarse en casa con la familia, los y las trabajadores de Mataderos de Aves y Conejos, día tras día, acudíamos a nuestro puesto de trabajo, para que no fallara la cadena alimenticia, para que no se provocara el caos en los supermercados por falta de carne. Desde el principio de la pandemia, no se ha parado de trabajar ningún día en los Mataderos de Aves y Conejos, no hay ERTES, y la producción es continua.

 

A día de hoy continuamos exponiéndonos nosotros u nuestros familiares a contagiarnos de Coronavirus, sin olvidar, por las últimas noticias que los Mataderos son puntos donde se favorecen las condiciones para ello.

 

En la última reunión con la Patronal, se expuso por parte de los trabajadores una salida al bloqueo, que no menciona la patronal, y que recalcaron los sindicatos UGT y CCOO, un convenio para 3 años (2019,2020,2021) con una subida salarial del 1,5% (15 euros por cada 1000 euros), para cada año, recordar que en 2019 no estábamos en esta situación, y continuamos trabajando unidos, codo con codo, para que lleguemos a la normalidad. Los sindicatos también exponen que haya el menor número de empresas subcontratadas posibles y las que haya que apliquen el convenio de matadero de aves y conejos.

 

 

Una propuesta de sentido común, que une  a las dos partes a salir del bloqueo y que pone la vista a un próximo convenio en 2022, donde seguramente ya se habrá superado el Covid-19.

 

Decepcionados y sorprendidos, con la Patronal que quiere aprovechar esta situación global para subir la flexibilidad del horario de trabajo. En concreto 10 horas de trabajo. 8 horas en línea ya es bastante cansado, ello quieren ahora, hasta 10 horas al día y una flexibilidad de 178 horas al año. También suprimir la antigüedad, a precio que ellos quieren, ya que a pocos años te quedas peor, sumando que el Salario del Sector es de los más bajos.

 

Por todo ello, creemos que no nos merecemos este trato, lo/las Trabajadores y Trabajadoras, todos somos solidarios y trabajamos para ver llegar una mejora en la situación del Covid-19. Pero otra cosa es que se aproveche la patronal y las empresas para apretar aún más a sus Trabajadores y Trabajadoras. La patronal y las empresas hace cuestión de unos meses no llamaban HEROES, ahora nos quieren esclavizar.

 

 

Vemos que la propuesta por UGT y CCOO de un Convenio de 3 años con continuidad y mínimos es lo más racional para todas las partes, la Patronal nos ha conducido a esta situación de convocatoria de Huelga, donde los/las Trabajadores y Trabajadoras decepcionados con el traro y sin otra opción, acudirán a la Huelga los días 13 y 14 de Octubre, lamentablemente.  

 

 

 

 

 

 

Modificado por última vez en Miércoles, 23 Septiembre 2020 10:08