Huelga en los mataderos de aves: el 75% de los trabajadores del despiece de Procavi secundan la huelga

Desde las 4 de la mañana, más de 100 piquetes informativos intentan garantizar el derecho a huelga a las puertas de las instalaciones que Procavi tiene en Marchena…

Desde las 4 de la mañana, más de 100 piquetes informativos intentan garantizar el derecho a huelga a las puertas de las instalaciones que Procavi tiene en Marchena. Junto a ellos, un fuerte dispositivo policial ha escoltado a los trabajadores que  no han secundado la huelga, muchos de ellos, por las presiones por parte de las empresas que se han denunciado estos días atrás los sindicatos.

En cuanta a la participación, las primeras estimaciones por parte de los representantes sindicales de Procavi, sitúan el seguimiento de la huelga en el 75%. Todo un éxito, teniendo en cuenta “el esquirolaje empresarial” y las “advertencias”  sobre las consecuencias de la participación en la huelga de estos últimos días.

La intransigencia de la patronal en la negociación del convenio puede provocar desabastecimiento de carne de pollo

La provincia de Sevilla puede llegar a sufrir en esta  Semana Santa desabastecimiento de carne de pollo o conejo debido a la intransigencia de la patronal del sector, AMACO-AMPE, que continúa bloqueando la negociación del Convenio Colectivo de Mataderos de Aves y Conejos al pretender “condenar a la precariedad más absoluta a los trabajadores y trabajadoras”, anuncia una nota de CCOO que analiza las consecuencias que puede tener las dos jornadas de huelga a nivel estatal para los próximos días 11 y 12 de abril a la que están llamados cerca de 24.000 trabajadores y trabajadoras en España, 2.000 de ellas y ellos en la provincia de Sevilla.

La huelga afectará a empresas como Grupo SADA, PROCAVI o SEDISA que trabajan para cadenas tan importantes como Mercadona.

Según el secretario general del Sindicato Provincial de Industria de CCOO de Sevilla, Juan Antonio Caravaca,“la producción en el sector de mataderos de aves y conejos ha tenido una evolución más que buena y hasta las exportaciones han crecido un 35% desde 2010”.

Caravaca asegura que, “a pesar de los buenos datos económicos la patronal pretende condenar a la precariedad más absoluta a las trabajadoras y trabajadores del sector” ya que “pretende poner en marcha medidas que lleven a la pérdida de poder adquisitivo en los salarios, la congelación de la antigüedad, aumentar la flexibilidad de la jornada duplicando las horas flexibles que establece el convenio y eliminar los dos días de descanso semanales consecutivos”.

Según Caravaca “hemos propuesto medidas para desbloquear la negociación del convenio, pero todas han sido rechazadas por la patronal. Por ello, nos hemos visto abocados a la convocatoria de esta huelga y la puesta en marcha de la jornada estricta y la no realización de horas extra”.

El Sindicalista ha enumerado las reivindicaciones de los trabajadores y trabajadoras que pasan por “la aplicación de lo pactado respecto al complemento de antigüedad, incrementos salariales, el fortalecimiento del empleo estable o el establecimiento de un descanso mínimo de diez minutos cada tres horas de trabajo”.